第七百一十八章 一举多得（2/3）
解除他们的劳动关系。
可是，目前来说，轻工局呢选择这三种办法的哪一种？
后两种都不行，也就第一种似乎可行。
但也只是似乎，想要这些人放弃铁饭碗，哪有那么容易，你想想你自己，当初辞职需要多大的勇气？
你可是知道自己辞职能有地方赚钱工作的，而且还是想要彻底脱离被人掌控的命运。
可你看看这些普通职工，他们哪个有办法找到另外一个生存的路子？
这个铁饭碗在他们心里就是一个长期饭票，因为这后面代表的是国家，只要国家不倒，他们饭碗就不会丢！”
姜毅点点头，张平的话没问题，他当初辞职的时候也是前后思索了很久才做出的决定。
张平看他明白了，继续道：“所以啊，轻工局无法让这些人轻易放弃铁饭碗，那就是说他们没法随便拜托重新替这些人安排工作的责任。
可现在大多数企业都是人满为患，厂里的临时工、子弟都想要争夺编制，再调人过去，岂不是让竞争更激烈？
还不如继续养在我们厂里，将这个包袱甩给我们。”
“可你不是说要他们必须答应，只要因为人品或者技能等问题，没有被我们挑选中的职工还是要他们安排吗？”
姜毅干脆问到底。
张平也不嫌烦，继续解释：“没错，我的确是这么要求的。
不过我刚刚说了，轻工局是无法轻易让这些人放弃铁饭碗的。
但是可以缓冲一下啊。
按照我们此前的办法，他们就要安排足足400人左右，这可是一个大工程，绝对不容易的。
我若是我们能够开工生产，必然会让一些人看到一些希望，重新选择留在厂里工作。
毕竟这些人几乎半辈子都在厂里的，甚至好几代人都是厂里的职工，这里也最为熟悉，只要能看到希望，留下来也很容易。
最大的问题就是让这些人确定自己即使在我们这里上班，只要他们没有放弃，铁饭碗也是不会丢的。
我让轻工局来跟职工签订一份协议，其实说白了就等于是糊弄一下职工，他们随便派两个人过来在这里练习几百次签名罢了。
但是这么一份协议，在红光厂的普通职工眼里，那可是价值万金，是丹书铁券，保命符一般的存在，因为那上面有长安轻工局的公章。
哪怕他们日后要讨说法也是一个证据。
只有职工心安了，那就会有更多的人会改变主意留在我们厂里，这样轻工局即便最后还是要安排一些人，可人数总不会超过此前职工自己选择的结果吧？”
姜毅恍然。
“哦！我明白了！
你让我告诉轻工局，虽然要让轻工局安排一些我们挑选剩下的人，但人数上限却是明确不会超过此前职工自主选择的人数。，
等于这么一来，他们无论如何都会减少很大的工作压力，对吧？”
张平点头：“没错，就是这个原因。
还有，毕竟我手上至今为止的企业，还没有给职工发不起工资的情况，而且工资都要超过同等的国企。
他们也很容易想到，这些职工一旦能正常拿到收入，肯定会有大部分人不会继续要求调职了。
nba最后需要他们安排的职工人数，也就只占如今很少的一部分了。
不就是派两个闲人过来签个字而已嘛，多简单的事情啊！
半点损失都没有。”
姜毅彻底明白了这件事中间双方为何这么默契了，也是对张平佩服的不行。
可是忽然他疑惑道：“那这样我们不是吃亏了么？”
“吃亏？哈哈哈……”
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